Calculadora de
finiquito
Simula un finiquito según la causal de término: indemnización por años de servicio, aviso previo y feriado proporcional. Cada causal incluye su explicación.
Base para la indemnización, con tope legal de 90 UF.
Vacaciones acumuladas de años anteriores no tomadas. El feriado proporcional del último año se calcula automáticamente.
Total finiquito
Antigüedad: sin datos.
$ 0
Art. 161 inciso 1
El empleador pone término al contrato por necesidades de la empresa (baja de productividad, cambios de mercado u otras). Da derecho a indemnización por años de servicio y, si no se avisó con 30 días de anticipación, al pago del mes de aviso previo.
Estimación referencial. La indemnización por años de servicio (30 días de remuneración por año y fracción superior a 6 meses, tope 11 años) aplica solo desde 1 año de contrato y en las causales del Art. 161, con tope de 90 UF en la base de cálculo. No incluye remuneraciones ni cotizaciones pendientes, bonos u otros haberes, que deben sumarse aparte. Para un finiquito válido, revisa el detalle con un contador o abogado.
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